{"id":4928,"date":"2017-09-26T15:48:03","date_gmt":"2017-09-26T13:48:03","guid":{"rendered":"https:\/\/foster-little.com\/?page_id=4928"},"modified":"2017-09-26T15:48:03","modified_gmt":"2017-09-26T13:48:03","slug":"beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\/","title":{"rendered":"Beter communiceren in de schoot van de onderneming"},"content":{"rendered":"<p>[et_pb_section bb_built=&#8221;1&#8243; admin_label=&#8221;section&#8221; background_color=&#8221;#2ea3f2&#8243; inner_shadow=&#8221;on&#8221; fullwidth=&#8221;on&#8221;][et_pb_fullwidth_header admin_label=&#8221;Fullwidth Header&#8221; title=&#8221;Beter communiceren in de schoot van de onderneming&#8221; background_layout=&#8221;dark&#8221; background_color=&#8221;#679810&#8243; text_orientation=&#8221;left&#8221; header_fullscreen=&#8221;off&#8221; header_scroll_down=&#8221;off&#8221; parallax=&#8221;off&#8221; parallax_method=&#8221;off&#8221; content_orientation=&#8221;center&#8221; image_orientation=&#8221;center&#8221; custom_button_one=&#8221;off&#8221; button_one_letter_spacing=&#8221;0&#8243; button_one_use_icon=&#8221;default&#8221; button_one_icon_placement=&#8221;right&#8221; button_one_on_hover=&#8221;on&#8221; button_one_letter_spacing_hover=&#8221;0&#8243; custom_button_two=&#8221;off&#8221; button_two_letter_spacing=&#8221;0&#8243; button_two_use_icon=&#8221;default&#8221; button_two_icon_placement=&#8221;right&#8221; button_two_on_hover=&#8221;on&#8221; button_two_letter_spacing_hover=&#8221;0&#8243;] [\/et_pb_fullwidth_header][\/et_pb_section][et_pb_section bb_built=&#8221;1&#8243; admin_label=&#8221;section&#8221; specialty=&#8221;on&#8221;][et_pb_column type=&#8221;3_4&#8243; specialty_columns=&#8221;3&#8243;][et_pb_row_inner admin_label=&#8221;row_inner&#8221;][et_pb_column_inner type=&#8221;4_4&#8243; saved_specialty_column_type=&#8221;3_4&#8243;][et_pb_text admin_label=&#8221;Texte&#8221; background_layout=&#8221;light&#8221; text_orientation=&#8221;left&#8221; use_border_color=&#8221;off&#8221; border_color=&#8221;#ffffff&#8221; border_style=&#8221;solid&#8221;]<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-4453\" src=\"https:\/\/foster-little.com\/wp-content\/uploads\/2011\/10\/Banner-formation-foster-little-02.jpg\" alt=\"\" width=\"796\" height=\"235\" srcset=\"https:\/\/foster-little.com\/wp-content\/uploads\/2011\/10\/Banner-formation-foster-little-02.jpg 796w, https:\/\/foster-little.com\/wp-content\/uploads\/2011\/10\/Banner-formation-foster-little-02-600x177.jpg 600w, https:\/\/foster-little.com\/wp-content\/uploads\/2011\/10\/Banner-formation-foster-little-02-300x89.jpg 300w, https:\/\/foster-little.com\/wp-content\/uploads\/2011\/10\/Banner-formation-foster-little-02-768x227.jpg 768w\" sizes=\"(max-width: 796px) 100vw, 796px\" \/><\/p>\n<p><strong>Doelstellingen :<\/strong><br \/>\nEen goede communicatie bevordert de motivatie van de medewerkers en bijgevolg ook de kwaliteit van hun werk. Ze heeft een gunstige invloed op de innerlijke sfeer en op het totaalbeeld van de onderneming. Interne communicatie vervult meerdere functies : uiteenzetten (een toestand, resultaten), overbrengen (inlichtingen, kennis), uitleggen (een koersbepaling, een ontwerp).<\/p>\n<ul>\n<li>Een goede interne communicatie komt tegemoet aan de verwachtingen van elk lid van het personeel en bestaat erin :<\/li>\n<li>Scheidswanden tussen diensten en tussen personen af te bouwen<\/li>\n<li>Het elkaar aanvullen van deskundigheden aantonen en opwaarderen<\/li>\n<li>Toch ook de eigenheden en de prestaties van een ieder erkennen<\/li>\n<li>De ondernemingsgeest ontwikkelen en beroep doen op de wilskracht<\/li>\n<\/ul>\n<p>Als eerste stap ontmoeten de opleiders meerdere medespelers in elke dienst van het bedrijf om hun verwachtingen en de inzetten in te schatten.<\/p>\n<p><strong>Inhoud :<\/strong><br \/>\nOp grond hiervan wordt de vorming uitgewerkt en snijdt volgende punten aan :<\/p>\n<ul>\n<li>Waarom beter communiceren met mijn collega\u2019s en met andere diensten<\/li>\n<li>Een goede contact leggen : verwelkoming en erkenning van, en hoogachting voor, de anderen<\/li>\n<li>De regels van een goede communicatie<\/li>\n<li>Het profiel van de medewerkers volgens de theorie van de kleuren<\/li>\n<li>Mijn communicatie aanpassen aan het kleurenprofiel van de andere<\/li>\n<li>Mezelf aan mijn gesprekspartner aanpassen door begrip op te brengen voor zijn standpunt, zijn maatstaven en zijn referentiekader<\/li>\n<li>Het hoofd bieden aan moeilijke toestanden<\/li>\n<li>\u00ab Neen \u00bb kunnen zeggen zonder de relatie te verbreken<\/li>\n<li>Het gesprek beter leiden en nagaan of de andere mijn boodschap heeft begrepen<\/li>\n<li>Hoe vandaag nog mijn communicatie werkelijk verbeteren<\/li>\n<\/ul>\n<p>De vorming steunt op praktische oefeningen afgeleid van werkelijk gebeurde gevallen.<\/p>\n<p><strong>Doelgroep :<\/strong><br \/>\nAlle personeelsleden \u2013 kaderleden en medewerkers \u2013 van de verschillende diensten die aan de ontwikkeling van de onderneming wensen deel te nemen<\/p>\n<p><strong>Verloop van de vorming :<\/strong><br \/>\nDeze vorming, met hoogstens 10 deelnemers, is in de eerste plaats praktijkgericht en verenigt de scholing met het bestuderen van ware gevallen, zodat de onderdelen van de studiedagen rechtstreeks in de werkelijkheid toepasselijk zijn om de deelnemers praktisch te helpen in hun vordering.<\/p>\n<p><strong>Organisatie van de vorming : 2 tot 3 dagen naargelang de omstandigheden<\/strong><\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8221;Ligne&#8221;][et_pb_column_inner type=&#8221;4_4&#8243; saved_specialty_column_type=&#8221;3_4&#8243;][et_pb_button admin_label=&#8221;Bouton&#8221; button_url=&#8221;\/nl\/contact\/&#8221; button_text=&#8221;Verzoek om informatie ?&#8221; button_alignment=&#8221;left&#8221; custom_button=&#8221;on&#8221; button_text_color=&#8221;#ffffff&#8221; button_bg_color=&#8221;#cbd93e&#8221; button_icon=&#8221;%%138%%&#8221; background_color=&#8221;#7EBEC5&#8243; url_new_window=&#8221;off&#8221; background_layout=&#8221;light&#8221; button_letter_spacing=&#8221;0&#8243; button_use_icon=&#8221;default&#8221; button_icon_placement=&#8221;right&#8221; button_on_hover=&#8221;on&#8221; button_letter_spacing_hover=&#8221;0&#8243;] [\/et_pb_button][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8221;1_4&#8243;][et_pb_sidebar admin_label=&#8221;Sidebar&#8221; orientation=&#8221;right&#8221;] [\/et_pb_sidebar][\/et_pb_column][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Doelstellingen : Een goede communicatie bevordert de motivatie van de medewerkers en bijgevolg ook de kwaliteit van hun werk. Ze heeft een gunstige invloed op de innerlijke sfeer en op het totaalbeeld van de onderneming. Interne communicatie vervult meerdere functies : uiteenzetten (een toestand, resultaten), overbrengen (inlichtingen, kennis), uitleggen (een koersbepaling, een ontwerp). Een goede [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":4923,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"class_list":["post-4928","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.8 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Beter communiceren in de schoot van de onderneming - Foster Little<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Beter communiceren in de schoot van de onderneming - Foster Little\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Doelstellingen : Een goede communicatie bevordert de motivatie van de medewerkers en bijgevolg ook de kwaliteit van hun werk. Ze heeft een gunstige invloed op de innerlijke sfeer en op het totaalbeeld van de onderneming. Interne communicatie vervult meerdere functies : uiteenzetten (een toestand, resultaten), overbrengen (inlichtingen, kennis), uitleggen (een koersbepaling, een ontwerp). Een goede [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Foster Little\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/foster-little.com\/wp-content\/uploads\/2011\/10\/Banner-formation-foster-little-02.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"796\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"235\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"3 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/nl\\\/communicatie\\\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/nl\\\/communicatie\\\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\\\/\",\"name\":\"Beter communiceren in de schoot van de onderneming - Foster Little\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/nl\\\/communicatie\\\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/nl\\\/communicatie\\\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"http:\\\/\\\/foster-little.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2011\\\/10\\\/Banner-formation-foster-little-02.jpg\",\"datePublished\":\"2017-09-26T13:48:03+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/nl\\\/communicatie\\\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/nl\\\/communicatie\\\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/nl\\\/communicatie\\\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\\\/#primaryimage\",\"url\":\"http:\\\/\\\/foster-little.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2011\\\/10\\\/Banner-formation-foster-little-02.jpg\",\"contentUrl\":\"http:\\\/\\\/foster-little.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2011\\\/10\\\/Banner-formation-foster-little-02.jpg\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/nl\\\/communicatie\\\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/nl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Communicatie\",\"item\":\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/nl\\\/communicatie\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Beter communiceren in de schoot van de onderneming\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/\",\"name\":\"Foster Little\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/foster-little.com\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Beter communiceren in de schoot van de onderneming - Foster Little","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Beter communiceren in de schoot van de onderneming - Foster Little","og_description":"Doelstellingen : Een goede communicatie bevordert de motivatie van de medewerkers en bijgevolg ook de kwaliteit van hun werk. Ze heeft een gunstige invloed op de innerlijke sfeer en op het totaalbeeld van de onderneming. Interne communicatie vervult meerdere functies : uiteenzetten (een toestand, resultaten), overbrengen (inlichtingen, kennis), uitleggen (een koersbepaling, een ontwerp). Een goede [&hellip;]","og_url":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\/","og_site_name":"Foster Little","og_image":[{"width":796,"height":235,"url":"https:\/\/foster-little.com\/wp-content\/uploads\/2011\/10\/Banner-formation-foster-little-02.jpg","type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Geschatte leestijd":"3 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\/","url":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\/","name":"Beter communiceren in de schoot van de onderneming - Foster Little","isPartOf":{"@id":"https:\/\/foster-little.com\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/foster-little.com\/wp-content\/uploads\/2011\/10\/Banner-formation-foster-little-02.jpg","datePublished":"2017-09-26T13:48:03+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\/#primaryimage","url":"https:\/\/foster-little.com\/wp-content\/uploads\/2011\/10\/Banner-formation-foster-little-02.jpg","contentUrl":"https:\/\/foster-little.com\/wp-content\/uploads\/2011\/10\/Banner-formation-foster-little-02.jpg"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/beter-communiceren-in-de-schoot-van-de-onderneming\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Communicatie","item":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/communicatie\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Beter communiceren in de schoot van de onderneming"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/foster-little.com\/#website","url":"https:\/\/foster-little.com\/","name":"Foster Little","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/foster-little.com\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nl-NL"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4928","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4928"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4928\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4929,"href":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4928\/revisions\/4929"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4923"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/foster-little.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4928"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}